发布时间:2024-09-27 17:58:12    次浏览
1、直接应聘领班一般可能性不大,AG真人国际(china)官方网站|七星餐饮酒店管理骗局毕业的时候应聘进去的肯定是从服务员做起。不过很有可能是后备领班。这就要看你在实习的时候干得怎么样了。我在一所旅游学校工作,我们学校有些酒店管理专业学生在实习的时候表现非常好,酒店方面当时都想升他们做领班,遗憾的是他们只是实习生,所以酒店只能作罢。
2、在报考了酒店管理专业后实习的时候你不要到学校组织的酒店实习,AG真人国际(china)官方网站|七星餐饮酒店管理骗局要自己找,找名气大的酒店,越大越好最好是白金五星的。我可以负责人的告诉你,哪些富丽堂皇的酒店实习会给你今后跳槽或者其提升有很大的作用。而且这些大名气的酒店也是很愿意接手大专或者本科类的高素质基层实习员工的。你可以到51JOB去看看。
3、管理能力 管理能力对于一个主管而言,AG真人国际(china)官方网站|七星餐饮酒店管理骗局与专业能力是相对应的,当你的职位需要的专业越多,相对而言,需要你的管理能力就越少。反之,当你的职位越高,管理能力要求就越高。
4、当时我实习是在某酒店前台,AG真人国际(china)官方网站|七星餐饮酒店管理骗局所以我还是比较推荐前台的。行政楼也可以,但是行政楼的实习生一般是做管家,接触不到opera,等于是和在做餐饮部的一样。礼宾部的话是可想而知的,但是如果是女生的话就可以忽略这个部门。
5、餐饮业里高星级酒店的工资还可以吧,AG真人国际(china)官方网站|七星餐饮酒店管理骗局慢慢就好,升领班、主管,到经理就好了;当然升职不是几句话的事。可以五行服务员升到领班转四星主管,再熟悉后转五星级主管,熟悉后再转四星级经理,熟悉后或者觉得差不多可以转五星级经理。
6、餐厅去应聘领班,AG真人国际(china)官方网站|七星餐饮酒店管理骗局应该注意如下:自信:有领班气场,不要畏首畏尾。但是又不能给人高傲的感觉。要给人感觉轻松自如,有经验的英语:餐厅常用英语,最好会。菜谱:最好了解他们的菜谱,熟悉点餐、食材、库存。
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